El derecho a cuidar y ser cuidado es un pilar fundamental para el bienestar de la sociedad. Bajo esta premisa, Martha Herrera, titular de la Secretaría de Igualdad e Inclusión de Nuevo León, presentó el Plan de Trabajo 2025 del Sistema Estatal de Cuidados, un esfuerzo sin precedentes que busca dignificar y redistribuir el trabajo de cuidado en la entidad.
Una estrategia integral para el cuidado
En la primera sesión ordinaria del año de la Comisión del Sistema Estatal de Cuidados, Herrera anunció la creación de siete subcomisiones operativas que abordarán temas clave como formación, capacitación, monitoreo, legislación, economía, cuidados de largo plazo y la red de personas cuidadoras.
“El cambio cultural es esencial para reconocer, redistribuir y reducir los cuidados en Nuevo León. No podemos seguir ignorando la sobrecarga que enfrentan principalmente las mujeres en esta labor”, afirmó Herrera.
El plan contempla la construcción de infraestructura especializada, como casas de día para personas mayores, el Primer Centro Estatal de Atención a Personas en el Espectro Autista y Neurodiversidad, así como un Centro de Salud Mental. Además, se fortalecerán las estancias infantiles con atención psicológica, médica y odontológica para la primera infancia, asegurando también espacios de autocuidado para quienes ejercen labores de cuidado.
Alianzas para el futuro
Para garantizar el éxito de esta estrategia, la Secretaría de Igualdad e Inclusión trabajará en conjunto con universidades, legisladores, la iniciativa privada y organizaciones de la sociedad civil. La colaboración interinstitucional incluirá a la Secretaría de Educación, la Secretaría de Salud, el DIF, la Secretaría del Trabajo y la Secretaría de las Mujeres.
El objetivo es duplicar la inversión destinada a este sector, que actualmente asciende a 7.8 mil millones de pesos. “No es solo una cuestión de presupuesto, sino de voluntad política y social para cambiar la forma en que vemos el cuidado en México”, enfatizó Herrera.
El cuidado como pilar de desarrollo
El trabajo de cuidados ha sido históricamente invisibilizado y poco valorado. Con este plan, Nuevo León se convierte en un referente en políticas públicas orientadas a la equidad y la inclusión, garantizando que el acceso al cuidado no dependa de la condición socioeconómica o de género.
El liderazgo de Martha Herrera en esta iniciativa reafirma su compromiso con una sociedad más justa e igualitaria. Su visión no solo busca atender una necesidad urgente, sino transformar la cultura del cuidado para las generaciones futuras.